12月18日，由党委组织部党校、党委教师工作部、人事处、继续教育学院主办的2020年学校青年管理干部培训班在行政楼一楼报告厅成功举办。本次培训班以“‘互联网+’模式下，管理者的管理素养及能力提升”为主题。校机关党工委书记兼组织部副部长任晓明，党委教师工作部副部长、人事处副处长宋红英以及全校1980年1月1日以后出生的科级（含）以下青年管理干部参加了培训班。开班典礼由宋红英主持。

任晓明指出，年轻干部在学校事业发展中起着重要的作用，要以实干求发展，以作为求地位，以创新求突破。他对培训班学员提出四点要求：一是要学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想，在履职的实践中掌握科学的思想和方法，提高政治站位。二是要掌握岗位技能，学以致用，提升职业素养和履职能力。三是要切实改变工作作风，不断提高服务能力和水平。四是要与时俱进，增强创新意识，提高创新本领。

南京师范大学张一春教授作了题为《改革再出发，适应新常态——教育信息化2.0下的教育发展和学校发展》的专题报告。他讲解了教育信息化对高等教育的影响，指出高校管理者要正视信息化的影响，熟悉信息化下的教育，掌握信息化技能。南京师范大学王良鹏处长以《高校行政工作理论与实务》为主题开展培训，讲解了高校行政工作所应遵循的三项原则，结合南京师范大学行政工作中的相关管理办法和实际案例，阐释了高校会议、接待、校园安全等行政工作的全过程管理，具有很强的实践价值，对我校青年管理干部开展相似工作具有指导意义。

此次培训班主题鲜明、内容丰富、重点突出，促进了校内青年管理干部之间的交流，提升了工作能力，进一步加强了我校干部队伍建设工作。