近日，化学与生命科学学院全面落实保就业、稳就业政策精神，多维发力，打出精准就业“组合拳”，通过升学引导、访企拓岗、专场招聘、暖心服务等一系列举措，助力2026届毕业生更加充分、更高质量就业。

系统布局，下好就业“一盘棋”。学院构建完善的就业工作体系，将就业工作融入学院发展总体规划。联合优科豪马橡胶有限公司举办专场宣讲会，吸引200余名本硕毕业生参与；与环境科学与工程学院、材料工程学院联合举办2026届毕业生招聘会，吸引30余家优质用人单位进校揽才，提供超过500个就业岗位。学院党政领导班子与用人单位代表深入交流，了解当前市场招聘需求与行业发展趋势，现场推介毕业生。

精准指导，强化升学与就业“两条腿”。学院坚持升学与就业并重，举办2026届考研动员讲座，为备考学子加油鼓劲、排解压力，从考研形势分析、备考策略调整、心理压力调适等方面进行全方位指导。学院建立“一生一策”就业档案，通过问卷和访谈精准掌握就业意向。学院领导、专业教师和辅导员为学生提供简历修改、面试指导和职业定位等全流程服务。

拓宽渠道，搭建校企合作“立交桥”。积极开展“访企拓岗”专项行动，学院领导带领21名本科生和研究生前往苏州邦器生物技术有限公司进行实地考察，直观了解企业对员工素质能力的要求，并为学生定向推荐专业匹配的就业岗位；前往连云港市徐圩新区参访方洋水务集团有限公司、卫星化学等大型企业，就校企合作达成多项意向，并为学院“十五五”规划谋篇布局提供产业参考依据。

暖心服务，筑牢就业保障网。关注困难群体毕业生的就业帮扶工作，建立跟踪服务机制，通过师生联动提供针对性指导。学院领导和辅导员定期走访学生宿舍，解决学生求职过程中的实际困难。通过政策宣讲和榜样引领，积极引导毕业生服务国家战略，鼓励学生投身基层建设。构建“招生-培养-就业”联动机制，深化校企协同育人，形成全员参与、全程关注、全方位发力的就业育人新格局。